portant;">在直銷行業(yè)中，公排模式和雙軌制直銷模式是兩種備受關(guān)注且具有吸引力的獎金制度。公排模式以其獨特的排線設(shè)計和靈活的獎金制度，為直銷商提供了廣闊的發(fā)展空間和豐厚的收益機會。而雙軌制直銷模式則通過左右兩個市場的設(shè)置，簡化了直銷商的操作，并能夠有效地激勵直銷商積極發(fā)展業(yè)務(wù)。本文將詳細介紹這兩種模式的機制特點和獎金制度。

一、公排模式

公排模式是一種非常靈活且吸引人的獎金制度，其核心在于沒有固定的制度和排位方式，可以根據(jù)市場想法和所做的行業(yè)來進行流程制定。公排模式主要分為大公排、小公排、直線公排、跳排這幾種類型。

1. 大公排邏輯

在大公排邏輯下，每個人只是其中一個點位，沒有自己的下線，一切貢獻給平臺，是所在團隊互幫互助全網(wǎng)排列，團隊收益?zhèn)€人才能收益，稱之為全網(wǎng)公排。這種模式下，直銷商需要共同發(fā)展整個團隊，形成互幫互助的局面，從而獲得更多的收益。

2. 小公排邏輯

小公排邏輯允許個人設(shè)置下線，每個人就是一個團隊，新人只能參與自己上級團隊的排列，直接關(guān)系多勞多得，稱之為單體網(wǎng)公排。這種模式下，直銷商可以發(fā)展自己的下級團隊，并且通過直接關(guān)系獲得更多的收益。

3. 跳排邏輯

跳排邏輯常見于三三復(fù)制模式中，一般設(shè)置九層，跳排的排列方式通常會設(shè)置為一四七層、二五八層、三六九層等，越級排列，互不交叉，減少撥比。這種模式下，直銷商可以通過跳層的方式獲得更多的收益，但需要注意避免交叉排列和減少撥比的問題。

二、雙軌制直銷模式

雙軌制直銷模式是一種以兩條并行的排線軌道為基礎(chǔ)的獎金制度。每個直銷商只能發(fā)展左跟右兩個市場，形成兩條并行的排線軌道。這種制度下，推薦獎、見點獎、層滿獎、代理獎和對碰獎等是常見的組成部分。

1. 機制特點

雙軌制直銷模式的機制特點在于左右兩個市場的設(shè)置。每個直銷商只能發(fā)展左跟右兩個市場，形成兩條并行的排線軌道。這種設(shè)置簡化了直銷商的操作，讓他們只需要關(guān)注兩個市場的發(fā)展。同時，這種模式也強調(diào)了直接關(guān)系的的重要性，只有直接關(guān)系才能獲得更多的收益。

2. 獎金制度

雙軌制直銷模式的獎金制度包括推薦獎、見點獎、層滿獎、代理獎和對碰獎等組成部分。推薦獎是直銷商通過分享、推薦人來加入團隊所能獲得的獎勵；見點獎可以讓直銷商享受一定數(shù)額的獎金層數(shù)；層滿獎則是在層級滿員之后進行的獎勵；代理獎可以拿下級設(shè)定層數(shù)所有對碰獎金的百分比；而對碰獎則是左右區(qū)有出現(xiàn)新增的業(yè)績就會產(chǎn)生對碰的獎勵。這些獎金制度的設(shè)置有效地激勵了直銷商積極發(fā)展業(yè)務(wù)和提高團隊整體業(yè)績。

三、總結(jié)

公排模式和雙軌制直銷模式都是極具吸引力的獎金制度。公排模式以其靈活的排線設(shè)計和豐富的獎金制度提供了廣闊的發(fā)展空間和豐厚的收益機會。而雙軌制直銷模式則通過左右兩個市場的設(shè)置簡化了直銷商的操作并強調(diào)了直接關(guān)系的重要性。這兩種模式的機制特點和獎金制度都有其優(yōu)缺點需要企業(yè)根據(jù)自身情況和市場環(huán)境來選擇適合自己的模式和制度并進行持續(xù)的評估和調(diào)整以適應(yīng)市場變化和團隊發(fā)展需要。

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