長(zhǎng)期給員工發(fā)放5000元以下的工資2023年稅務(wù)降嚴(yán)查！

近期隨著金稅四期的即將上線，各地企業(yè)在稅務(wù)上的事宜也尤其的注意。金稅四期是金稅三期的升級(jí)版，在一定的程度上稅務(wù)上的相關(guān)事宜將會(huì)受到更加嚴(yán)格的監(jiān)管。

也有消息稱在2023年將會(huì)嚴(yán)查長(zhǎng)期給員工發(fā)放5000元以下工資的企業(yè)，其實(shí)5000元大家都知道，在5000元以下是不需要繳納個(gè)人工資薪金所得稅的，以上則會(huì)按照一定的比例繳納個(gè)稅。企業(yè)給員工長(zhǎng)期繳納5000元以下的工資是什么原因?qū)е碌哪兀?img class="rich_pages wxw-img" src="https://css.007swz.com/skin/b2b/image/lazy.gif" class="lazy" original="http://image.007swz.com/2023/11-20/4543186287.jpg"/>1、 員工工資本身每個(gè)月本身就是低于5000元的，這種情況是符合特定事實(shí)的，稅務(wù)稽查也是不需要擔(dān)心的。2、 長(zhǎng)期給員工發(fā)放5000元工資，但員工的工資實(shí)際上比5000高，這種情況下就是企業(yè)在進(jìn)行一種偷稅漏稅的方式，稅務(wù)查出會(huì)受到相應(yīng)懲罰。
    不管是金稅四期是否會(huì)上線、何時(shí)上線以及園區(qū)今年是否會(huì)嚴(yán)查這塊，企業(yè)一定的合法的減輕相應(yīng)的稅負(fù)壓力，這樣企業(yè)才能長(zhǎng)久持續(xù)的發(fā)展！   其實(shí)在稅收洼地園區(qū)的稅收優(yōu)惠政策能極大程度上減輕企業(yè)的稅負(fù)壓力，例如核定征收，能核定個(gè)體工商戶、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)個(gè)稅稅率僅1%，從而能減輕個(gè)稅上的稅負(fù)壓力。還有返稅政策、自然人代扣等，企業(yè)可根據(jù)自身的情況來(lái)減輕相應(yīng)的稅負(fù)壓力！   想要了解稅收優(yōu)惠政策以及園區(qū)的招商引資小知識(shí)