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        廣東人力資源服務(wù)許可證辦理?xiàng)l件深圳代辦

        單價: 面議
        發(fā)貨期限: 自買家付款之日起 天內(nèi)發(fā)貨
        所在地: 廣東 深圳
        有效期至: 長期有效
        發(fā)布時間: 2023-12-18 04:21
        最后更新: 2023-12-18 04:21
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        詳細(xì)說明

        人力資源服務(wù)許可證和勞務(wù)派遣許可證的區(qū)別

        人力資源和勞務(wù)派遣是完全不一樣的兩項(xiàng)業(yè)務(wù)。人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營范圍:人才供求信息的收集、儲存、發(fā)布和咨詢服務(wù);人才推薦;人才招聘。 2、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證經(jīng)營范圍:勞務(wù)派遣,主要針對低端勞動力,例如:保安、保潔、工廠工人,要符合三大特性:臨時性、輔助性、可替代性。勞務(wù)派遣公司是我國近年來根據(jù)人力資源市場需求而開辦的新的人才中介服務(wù)項(xiàng)目,是按照用人單位的條件的招聘員工,并與之簽訂勞動合同,及相關(guān)的社會保險等,但不直接使用員工。

        我們可以代辦 人力資源以及勞務(wù)派遣,可以直接聯(lián)系我們,24小時在線解答。

        人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)登記備案申請條件及要求

        (一)應(yīng)依法登記取得法人資格;

        (二)應(yīng)有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務(wù)范圍、章程和管理制度;

        (三)應(yīng)有與開展人力資源服務(wù)相適應(yīng)的經(jīng)營場所核設(shè)施;

        (四)法定代表人無不良誠信記錄;

        深圳人力資源公司許可證辦理流程;

        應(yīng)滿足法律法規(guī)規(guī)定的其他條件;

        經(jīng)營場地合法使用證明;如五十平以上商業(yè)辦公用地,大廈消防租賃文件;

        開通社保賬戶,法人U盾及身份說明復(fù)印件;

        營業(yè)執(zhí)照正本彩色掃描件、公章等;

        房屋租賃合同、房屋備案憑證以及房產(chǎn)證復(fù)印件;

        十一消防合格驗(yàn)收明復(fù)印件、鄧生可以處理;

        十二法定代表人身份證正反面彩色掃描件

        十三人力資源服務(wù)管理制度包含服務(wù)流程、服務(wù)協(xié)議、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、投訴處理制度等及人力資源服務(wù)臺賬包含服務(wù)對象、服務(wù)過程和服務(wù)結(jié)果等信息

        十四利用互聯(lián)網(wǎng)從事人力資源服務(wù)備案業(yè)務(wù)(如網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)測評等),還需提供電信與信息服務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。

         

        人力資源服務(wù)辦理時限

        自收到經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)備案申請之日起,個工作日內(nèi)完成備案。

        人力資源服務(wù)辦理程序

        受理:窗口工作人員根據(jù)業(yè)務(wù)辦理指南審查申請人提交的資料是否齊全。申請材料齊全的,進(jìn)行受理;不齊備的不予受理,并一次性告知須補(bǔ)充的材料;

        承辦:工作人員對申報材料進(jìn)行初步審核,并提交責(zé)任處室(科室)工作人員審核;

        審核:責(zé)任處室(科室)工作人員現(xiàn)場核查有關(guān)場地、設(shè)備和人員情況,對申報材料進(jìn)行審核

        批準(zhǔn):責(zé)任部門對申報材料進(jìn)行置后審批,轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)受理窗口辦理發(fā)證手續(xù)。

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        第二條  本辦法適用于本市人才市場信用信息的管理。

         

        本辦法所稱人才市場信用信息(以下簡稱信用信息),是指本市人才市場管理部門依法履行職責(zé)過程中,對人才市場進(jìn)行綜合管理所形成的信息。

          第三條  市、區(qū)人事部門是本行政區(qū)域人才市場信用信息的綜合管理部門。

          市人事部門負(fù)責(zé)建立和管理本市人才市場信用信息系統(tǒng),統(tǒng)一征集信用信息,并通過市人事系統(tǒng)網(wǎng)站向社會發(fā)布。

          區(qū)人事部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)信用信息的收集,并及時上傳至市人才市場信用信息系統(tǒng)。


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