世騰商服所提供的外國人來華簽證服務(wù)包括以下項(xiàng)目：Stan provides the following visa services for foreigners who wants to come to China:1.外國人來華工作許可首簽，續(xù)簽，延期，過期處理2.外國人來華簽證延期3.邀請外國人來華商務(wù)訪問（M/F簽證）4.外國人來華探親團(tuán)聚簽證（Q1,Q2簽證）5.中國綠卡6.完成外國人學(xué)歷認(rèn)證、國外無犯罪記錄申請及認(rèn)證、海外結(jié)婚證認(rèn)證、出生證公證認(rèn)證等7.簽證文件翻譯服務(wù)外國人來華工作許可滿足哪些條件和申請材料有哪些？就業(yè)單位條件：1.就業(yè)單位依法設(shè)立，無嚴(yán)重違法失信記錄；2.聘用外國人從事的崗位應(yīng)是有特殊需要，國內(nèi)暫缺適當(dāng)人選，且不違反國家有關(guān)規(guī)定的崗位；3.支付所聘用外國人的工資、薪金不得低于當(dāng)?shù)氐凸べY標(biāo)準(zhǔn)；4.法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)由行業(yè)主管部門前置審批的，需經(jīng)過批準(zhǔn)。
劃重點(diǎn)：聘用的外籍人員從事的崗位是國內(nèi)暫缺適當(dāng)人選的崗位外國申請人基本條件應(yīng)年滿18周歲，身體健康，無犯罪記錄，境內(nèi)有確定的用人單位，具有從事其工作所必需的技能或相適應(yīng)的知識水平。
基本的材料有：外國人護(hù)照、外國人來華工作許可申請表、工作資歷證明、高學(xué)位（學(xué)歷）證書或相關(guān)批準(zhǔn)文書、職業(yè)資格證明、無犯罪記錄證明、體檢證明、聘用合同或任職證明（包括跨國公司派遣函）等。
外國人工作許可辦理所需材料外籍員工個(gè)人需提供資料清單：1.外籍員工的個(gè)人護(hù)照2.大一寸白底電子相片3.工作經(jīng)驗(yàn)證明（若前公司任職不滿足2年或多家公司合計(jì)工作滿兩年，則需要顧問進(jìn)行背景提升）4.學(xué)歷證書及認(rèn)證文件5.無犯罪證明記錄及認(rèn)證文件6.國內(nèi)外工作經(jīng)驗(yàn)證明材料身體健康體檢報(bào)告用人單位需提供的基礎(chǔ)材料：1.企業(yè)營業(yè)執(zhí)照及副本2.法人身份證復(fù)印件3.一名中國經(jīng)辦人身份證復(fù)印件4.公司固話及郵箱5.勞動(dòng)合同（代表處為聘用證明）需注意：1.以上指的是全部所需的文件，因每個(gè)城市的要求不同，部分城市辦理工作簽證，需要提供該國別的無犯罪記錄證明（部分國家需要采集申請人的指紋）；2.公司、代表處等更換單位地址或重要信息時(shí)，要求申請人的工作證信息也同步進(jìn)行變更；3.所要求提供的境外文件都需要中文翻譯公證件。
外國人來華工作許可的審批對象和申請條件？審批對象：中華人民共和國境內(nèi)依法設(shè)立的用人單位聘用外國人來華工作許可的申請和辦理，審批對象為聘用外國人的用人單位和外國人。
（一）用人單位基本條件1.依法設(shè)立，無嚴(yán)重違法失信記錄；聘用外國人從事的崗位應(yīng)是有特殊需要，國內(nèi)暫缺適當(dāng)人選，且不違反國家有關(guān)規(guī)定的崗位；支付所聘用外國人的工資、薪金不得低于當(dāng)?shù)氐凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
2.法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)由行業(yè)主管部門前置審批的，需經(jīng)過批準(zhǔn)。
（二）外國申請人基本條件2.所從事的工作符合我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，為國內(nèi)急需緊缺的人員。
（三）外國高端人才（A類）外國高端人才是指符合“高精尖缺”和市場需求導(dǎo)向，中國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的科學(xué)家、科技人才、國際企業(yè)家、專門特殊人才等，以及符合計(jì)點(diǎn)積分外國高端人才標(biāo)準(zhǔn)的人才。
外國高端人才可不受年齡、學(xué)歷和工作經(jīng)歷限制。
具體見外國人來華工作分類標(biāo)準(zhǔn)（試行）。
（四）外國人才（B類）外國人才是指符合外國人來華工作指導(dǎo)目錄和崗位需求，屬于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的人才，具有學(xué)士及以上學(xué)位和2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷，年齡不超過60周歲；對確有需要，符合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才、技能類人才、外國畢業(yè)生、符合計(jì)點(diǎn)積分外國人才標(biāo)準(zhǔn)的以及執(zhí)行政府間協(xié)議或協(xié)定的，可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷或工作經(jīng)歷等限制。
具體見外國人來華工作分類標(biāo)準(zhǔn)（試行）。
（五）其他外國人員（C類）其他外國人員是指滿足國內(nèi)勞動(dòng)力市場需求，符合國家政策規(guī)定的其他外國人員。
具體見外國人來華工作分類標(biāo)準(zhǔn)（試行）。
申請外國人工作簽證過程中涉及到的手續(xù) 1、申請工作許可通知 外國人工作許可通知是由國家外國專家局下發(fā)的文件，主要作用是憑此通知書申請Z字簽證。
工作許可通知分為中英文電子版本，且有效期為三個(gè)月。
外國人可以攜帶仍在有效期內(nèi)的通知書及其他要求文件前往中國駐當(dāng)?shù)厥桂^進(jìn)行Z字簽證的申請。
2、申請Z字簽證（Z VISA） Z字簽證是發(fā)給申請?jiān)谥袊硟?nèi)工作的人員的中國簽證。
有效期為三個(gè)月，外國人需要在簽證有效期內(nèi)入境，否則簽證過期即失效；入境中國后30天內(nèi)需要及時(shí)辦理工作許可及居留許可 3、申請工作許可《中華人民共和國出境入境管理法》第41條規(guī)定：外國人在中國境內(nèi)工作，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定取得工作許可和工作類居留證件。
任何單位和個(gè)人不得聘用未取得工作許可和工作類居留證件的外國人。
《外國人工作許可證》是外國人在中國工作的合法證件，“一人一號”、終生不變。
4、申請工作類居留許可外國人在領(lǐng)取工作許可之后，持相關(guān)材料向中國出入境的相關(guān)管理部門申請辦理居留證件。
通常在證件上方會(huì)標(biāo)有“外國人居留許可（FOREIGNER’S RESIDENCE PERMIT）”的標(biāo)識。
而工作類居留許可是在居留事由一欄標(biāo)注有“工作”的字樣。
《中華人民共和國出境入境管理法》第41條規(guī)定：外國人在中國境內(nèi)工作，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定取得工作許可和工作類居留證件。
任何單位和個(gè)人不得聘用未取得工作許可和工作類居留證件的外國人。
《中華人民共和國出境入境管理法》第八十條第三款：“非法聘用外國人的，處每非法聘用一人一萬元，總額不超過十萬元的罰款；有違法所得的，沒收違法所得。
”嚴(yán)重者會(huì)追究和承擔(dān)刑事責(zé)任。
世騰商服——我們從事外國人來華工作簽證代辦，為在華企業(yè)和外籍人士提供一站式商務(wù)咨詢及各類服務(wù)。
公司已取得外專局外國人來華工作簽證中介代辦批準(zhǔn)，主要經(jīng)營業(yè)務(wù)為：外國人來華工作簽證代辦、商務(wù)咨詢等。
我們的目標(biāo)是通過的服務(wù)，幫助客戶實(shí)現(xiàn)高效的管理，并與客戶實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造性的合作、建立和諧的工作關(guān)系。
注意事項(xiàng)1. 提前準(zhǔn)備材料為了盡快獲得就業(yè)許可證，外國人應(yīng)提前準(zhǔn)備好相關(guān)材料，確保材料的真實(shí)性和完整性。
如果材料不齊全或存在問題，會(huì)導(dǎo)致審批時(shí)間延長或無法獲得許可證。
2. 關(guān)注政策變化外國人在辦理就業(yè)許可證時(shí)，需要密切關(guān)注相關(guān)政策的變化。
政策的變化可能會(huì)影響辦理時(shí)間和要求，因此外國人應(yīng)及時(shí)了解并適應(yīng)相關(guān)變化。
3. 合法合規(guī)就業(yè)外國人在中國就業(yè)時(shí)，務(wù)必合法合規(guī)。
不得從事違法違規(guī)活動(dòng)，必須按照相關(guān)規(guī)定辦理工作簽證和居留許可等手續(xù)。
同時(shí)，外國人應(yīng)遵守中國的法律法規(guī)和用人單位的規(guī)章制度。
4. 就業(yè)許可證的有效期外國人獲得的就業(yè)許可證通常具有一定的有效期，過期后需要重新申請和辦理。
外國人應(yīng)提前了解就業(yè)許可證的有效期，并在有效期內(nèi)進(jìn)行續(xù)簽申請，否則可能會(huì)影響繼續(xù)工作的合法性。
