人力資源許可證跟勞務(wù)派遣證有什么區(qū)別？申請勞務(wù)派遣證的條件

人力資源許可證跟勞務(wù)派遣證有什么區(qū)別？申請勞務(wù)派遣證的條件

人力資源公司是找到人才然后推薦給公司，然后人才跟公司簽合同，幫公司找人才。勞務(wù)派遣和人力資源申請的條件不同，派遣方式也是有區(qū)別的。

兩者經(jīng)營范圍差別：

人力資源服務(wù)許可證的經(jīng)營范圍是：人才供求信息的收集、儲(chǔ)存、發(fā)布和咨詢服務(wù)；人才推薦；人才招聘；

勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證經(jīng)營范圍：勞務(wù)派遣有三個(gè)主體派遣機(jī)構(gòu)、派遣員工、用工單位。

申請經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)條件：

1、注冊資本不得少于人民幣200萬元；

2、有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；

3、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。

那么，到底需要辦理的是勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證還是人力資源服務(wù)許可證？那就要看要求：提供人才服務(wù)的公司是否直接跟勞動(dòng)者簽合同還是跟用工單位簽署委托合同提供相應(yīng)條件的人才。（如果是派遣公司交shebao發(fā)工資就是勞務(wù)派遣的業(yè)務(wù)范圍，反之則是人力資源服務(wù)。

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