臨時工小時工: | 上海智慧招勞務派遣有限公司 |
勞務派遣外包: | 一站式解決方案 |
覆蓋崇明區(qū)域: | 專業(yè)正規(guī)經(jīng)驗足服務于各行各業(yè)不限區(qū)域 |
單價: | 200.00元/件 |
發(fā)貨期限: | 自買家付款之日起 天內(nèi)發(fā)貨 |
所在地: | 直轄市 上海 上海浦東 |
有效期至: | 長期有效 |
發(fā)布時間: | 2023-11-21 03:00 |
最后更新: | 2023-11-21 03:00 |
瀏覽次數(shù): | 173 |
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隨著時代的不斷發(fā)展,更多的企業(yè)開始考慮“開源節(jié)流”,從用工成本上“節(jié)流”。所以,從我們開始的靈活用工、兼職再到現(xiàn)在我們常見的勞務派遣、勞務外包,都是一種節(jié)省用工成本的手段。
1、降低用人成本
用工單位在核算派遣員工的總支出時,一是考慮崗位效益,二是以市場價格制定工資標準,三是不需要為被派遣員工額外支付其它計劃外的費用。勞務派遣專用發(fā)票可計入用工單位稅前成本開支,綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。
2、人事管理便捷且專業(yè)
用工單位用人不受戶口及學歷限制,平時對派遣員工做出相關(guān)的管理規(guī)定,使用其才能,按分配的工作任務進行管理、考核。用工單位可以在業(yè)務增加時增加人員,在業(yè)務減少時減少人員,用工方式十分機動靈活。
3、減少勞動糾紛
在我國相關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)政策指導下,用工單位和派遣單位簽訂派遣服務協(xié)議,派遣單位與派遣員工簽訂勞動(聘用)合同,用工單位與派遣員工只是一種有償使用關(guān)系。這樣用工單位就可避免與派遣員工在人事(勞動)關(guān)系上可能出現(xiàn)的糾紛。